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职位jd是什么意思?JD是职位描述又叫职位界定,对经过职位分析得到的关于某一特定职位的职责和工作内容进行的一种书面记录其成果叫工作说明书,英文名称是jobDescription,日文中工作描述就是给工作画像,是把工作所具有的一些特征用白描的手法写下来。 JD主要内容包括工作名称、工作职责、任职条件、工作所要求的技能,工作对个性的要求也可以写在工作说明书中
“JD”在招聘术语中代表什么意思?全称是?JD是Job Description的缩写,意思为职位描述,包含职位名称,工作职责,岗位要求等关于一个职位的详细要求。
职位描述又叫职位界定,其成果叫工作说明书或工作规范。工作规范是job specification的音译,还不完全一样。日文中工作描述就是给工作画像,是把工作所具有的一些特征用白描的手法写下来。主要包括工作名称、工作职责、任职条件、工作所要求的技能,工作对个性的要求也可以写在工作说明书中。工作说明书描述的对象是工作本身,而与从事这项工作的人无关。
工作说明:(job description)-译成职位描述或许更加.
HR专业术语中我们称其为JD
职业JD是什么意思?职业JD是指职业职责描述(Job Description)。这是一份描述特定职位的文件,由雇主创建,用于帮助招聘处理新雇员时了解招聘职位的内容及所需技能。一般来说,它会描述职位的主要职责、岗位要求和技能,以及工作地点和福利待遇。
岗位jd是什么意思?不是职位。
JD不是职位,是职位描述,对经过职位分析得到的关于某一特定职位的职责和工作内容进行的一种书面记录其成果叫工作说明书。JD的主要内容有:
工作名称;
工作职责;
任职条件;
工作所要求的技能;
工作对个性的要求。
JD招聘的JD是什么意思?JD招聘指的是公司招聘岗位时要求投递的职位描述文档,通常简称为“JD”(Job Description),是用于描述招聘职位的职责、任职要求、业绩指标等信息的文件,是招聘会议及招聘过程中具有重要作用的文件资料。
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